FERS darbuotojas turi mažesnę pensiją, kuri nėra skirta visiškai finansuoti savo išėjimo į pensiją. … FERS darbuotojai paprastai išeina į pensiją turėdami dvigubai daugiau santaupų nei CSRS darbuotojai, nors CSRS darbuotojai turi didesnes pensijas.
Kuo skiriasi FERS ir CSRS?
Abu leidžia išeiti į pensiją sulaukus 62 metų ir išdirbus 5 metus, o sulaukę 60 metų – su 20 metų. Tačiau pagal CSRS galite išeiti į pensiją sulaukę 55 metų ir išdirbę 30 metų, o pagal FERS galite išeiti į pensiją turėdami 30 metų darbo stažą, kai pasieksite minimalų pensinį amžių, kuris svyruoja nuo 55 iki 57, atsižvelgiant į jūsų gimimo metus.
Kokia yra vidutinė CSRS pensija?
Vidutinė mėnesinė išmoka pagal CSRS yra apie 4 000 USD, ty 48 000 USD per metus. Vidutinė CSRS nauda – taškas, kai pusė yra mažesnė, o pusė didesnė – yra maždaug 3 500 USD, 42 000 USD per metus.
Ar galite pereiti iš CSRS į FERS?
Asmenys gali pereiti iš CSRS į FERS atviro sezono metu (jų buvo tik du, o paskutinis buvo beveik prieš 20 metų), arba jei išeina federalinis įdarbinimas ir grįžimas po trijų ar daugiau dienų pertraukos.
Ar CSRS gali rinkti socialinį draudimą?
Skirtingai nuo daugelio darbdavių finansuojamų pensijų privačiame sektoriuje, CSRS anuitetai nebuvo skirti socialinio draudimo išmokoms papildyti. Tačiau dauguma federalinių darbuotojų, kurie uždirba CSRS anuitetą , taip pat tam tikru metu gauna socialinio draudimo išmokas.
